La préparation change tout
Sans préparation
Le stress prend le dessus, les réponses manquent de structure, et l’entretien laisse une mauvaise impression.
Avec InterviewUp
Vous arrivez préparé, vous répondez avec assurance, et vous laissez une impression positive dès la poignée de main.
Questions fréquentes
Ce que les candidats nous demandent le plus souvent.
Comment ça marche
Trois étapes simples entre vous et un entretien réussi.
Déposez votre CV et l’offre
Importez ou collez votre CV et l’annonce du poste visé. Notre diagnostic repère en quelques secondes ce qui manque à votre profil.
Entraînez-vous face à l’IA
Répondez aux questions des 4 profils de recruteurs (RH, manager, directeur, client), jusqu’à vous sentir prêt.
Recevez votre bilan personnalisé
Obtenez un rapport détaillé avec vos points forts, vos axes de progression et des exemples concrets pour chaque réponse.
Recrutez avec la même rigueur, dix fois plus vite
Envoyez une offre, InterviewUp fait passer l’entretien, note chaque candidat et vous livre un classement clair — sans que vous ayez à organiser un seul appel avant la sélection finale.
Invitations automatiques
Collez une liste d’emails, chaque candidat reçoit son lien d’entretien sans intervention de votre part.
Rapports détaillés
Score global, points forts, axes d’amélioration et détail question par question pour chaque candidat.
Classement automatique
Les candidats d’une même offre sont triés par score — repérez les meilleurs profils en un coup d’œil.
Confidentialité garantie
Les résultats ne sont visibles que par votre entreprise — jamais partagés avec le candidat.
Votre prochain entretien commence ici
Rejoignez les candidats qui arrivent en entretien sans hésitation.